700名以上がフルリモートワークを実施し、リモートワークの普及を目指す株式会社キャスター（本社：宮崎県西都市、代表取締役 中川祥太）は、株式会社主婦と生活社（以下、主婦と生活社）が初めて主催した「CHANTO総研アワード」を受賞したことをお知らせいたします。

■「CHANTO総研アワード」について

「CHANTO総研アワード」は、共働き時代に合った私らしい生き方・働き方を模索するCHANTO総研（運営：主婦と生活社）がこれまで取材した約100社の働きやすさをあと押しする企業施策の中から、今年の課題解決につながるものを読者と一緒に選び表彰するアワードです。
12月18日に開催されたオンラインイベント「CHANTO総研 働き方フェス2020」にて受賞企業が発表されました。

＊CHANTO総研ウェブサイト：https://chanto.jp.net/souken/

■受賞理由

以下の記事を元に選考が行われました。

全メンバーがリモートワーク実現！キャスターが大事にしている雑談の場
https://chanto.jp.net/work/working/206113/

新時代に必要な「ワークライフブレンド」という発想
https://chanto.jp.net/work/working/206165/

当社は、創業時から全社的にフルリモートワークを導入している土壌を生かし、従業員をしばるのではなく「○○をしてもいい」という緩める視点で人事制度を整え、場所や時間にしばられない働き方を推進しており、メンバーの生活や価値観に合った働き方を選択できるようにしています。
特にフレックス勤務や副業が許可されている人事制度に対して、多くの読者の方にご支持いただきました。

当社の人事制度について

■株式会社キャスター PR/人事 執行役員 勝見彩乃コメント

CHANTO総研初のアワードを受賞でき、大変光栄です。
多くの働き手の方にご評価いただいたことで、リモートワークのニーズの高さを実感いたします。
今後も「リモートワークを当たり前にする」をミッションに、事業拡大を続けてまいります。

株式会社キャスターについて

「リモートワークを当たり前にする」をミッションに掲げ、創業時よりフルリモートワークで組織運営。
フレックス制度等、柔軟に働ける環境を整えており、当社への採用応募および登録者は月2,000件以上。
現在700名以上のリモートワーカーが在籍しています。

これまでの受賞歴
2016年 　「テレワーク先駆者」に選出
2017年 　「テレワーク先駆者百選」に選出
　　　　  「テレワーク推進賞」受賞
  　　　 　 Forbes JAPAN WOMEN AWARD「働き方改革賞」特別賞を受賞
2019年 　「テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰（輝くテレワーク賞）」 特別奨励賞受賞
2020年 　「Mizuho Innovation Award」（2Q期）受賞
2020年 　「テレワーク先駆者百選 総務大臣賞」受賞

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